Avaliação e Registro.

Reflexões e orientações para a utilização do registro de avaliação

Avaliação: Observação, registro, reflexão e intervenção pedagógica.

Ser educador é gestar em si a sensibilidade pedagógica da inconformidade, da inconcretude, lançando-se na empreitada de não se contentar com as explicações fáceis, superficiais e com a rotina mecânica que ofusca, muitas vezes, a criticidade e a criatividade” (SILVA, 2004, p.17)

As palavras acima são um convite à reflexão sobre o papel desempenhado pelos professores, frente aos muitos desafios que se apresentam no cotidiano escolar.

Dentre esses desafios, a grande responsabilidade que emerge do processo avaliativo, na perspectiva da avaliação formativa: o compromisso com a aprendizagem e com o desenvolvimento de todos os alunos.

Assim, avaliar o aluno, assumindo o compromisso com a sua aprendizagem, implica conhecê-lo. E, para isso, é preciso observá-lo. A observação atenta e reflexiva é, portanto, um dos procedimentos fundamentais para a prática avaliativa formativa, e ocorre durante a rotina de trabalho desenvolvida pelo professor com e para os alunos, nos diversos tempos e espaços escolares.

Mas, como observar cada aluno, diante da dinâmica intensa que se faz presente nesses diferentes espaços que, em seu conjunto, são ambientes de aprendizagem? - Forneiro (1998) atribuiu à sala de aula uma dimensão mais ampla, entendendo que todo o espaço escolar é um ambiente de aprendizagem.

Uma boa estratégia é fazê-lo diariamente, a partir de pequenos grupos de cada vez ou de acordo com a necessidade individual.

Entretanto, considerando-se as limitações próprias da memória humana, para que essas observações possam subsidiar o processo avaliativo, é necessário que elas sejam registradas.

A esse respeito, Villas Boas (2004) apresenta algumas orientações:

• “Onde registrar? Estas anotações podem ser feitas em um caderno cujas folhas possam ser acrescentadas ou retiradas, facilitando assim a inclusão de novas informações.

Que quantidade de anotações deve ser feita? O importante não é a quantidade de informações registradas, mas sim, a sua utilidade para o professor. O exercício desta prática conduzirá à seleção das situações, frases, ou fatos mais relevantes e que merecem serem registrados.

• O que anotar? As anotações devem ser contextualizadas, ou seja, devem constar a data, o horário e a situação em que tal fato ocorreu.

• Como anotar? O que foi visto e ouvido é anotado sem interpretações ou julgamentos. O objetivo dos registros das observações é a construção do retrato do aluno. As interpretações serão realizadas posteriormente.

• Quando anotar? Estas anotações poderão ser feitas a partir de um planejamento prévio da observação, ou ainda realizadas espontaneamente, quando algo interessante acontecer.

• Comentários sobre as necessidades individuais: Enquanto nos outros itens as anotações se referem ao que foi observado, este espaço é destinado a registros acerca do “significado do que foi observado, das preocupações e ações a serem desenvolvidas. Esses comentários referem-se às necessidades individuais dos alunos. Por exemplo: Isto tem acontecido sempre que ele chega atrasado. Conversar com ele para saber a razão constante dos atrasos.” (VILLAS BOAS, 2004, p.101).

As observações realizadas e registradas possibilitam ao professor refletir sobre as situações evidenciadas. Algumas questões podem orientar essa reflexão, tais como:

• Que conquistas o aluno demonstrou nesse período, em relação às expectativas de aprendizagem propostas?

• Que aspectos ainda necessitam ser trabalhados para que ele alcance as expectativas de aprendizagem propostas?

• Quais foram as intervenções realizadas no sentido de auxiliá-lo na superação de suas necessidades?

• Como o aluno respondeu a essas intervenções?

• Que outras providências podem ser tomadas para auxiliá-lo?

Certamente, outras questões poderão ser somadas a essas, tendo em vista outros aspectos que o professor julgue necessários para as suas reflexões e para a promoção de melhores condições de aprendizagem para o seu aluno.

As anotações das observações realizadas, juntamente com a análise e com a reflexão a respeito de outros instrumentos de avaliação utilizados, permitem ao professor identificar as necessidades e potencialidades do aluno, considerando sempre, o caráter provisório do conhecimento.

Essa postura investigativa, reflexiva e respeitosa, acerca do processo de aprendizagem do aluno, será uma forte aliada do professor, uma vez que lhe fornecerá elementos para a reflexão da sua intervenção pedagógica e para a reorganização do seu trabalho.

A articulação da observação, da reflexão e da intervenção pedagógica fornece elementos para o preenchimento do Registro de Avaliação, instrumento de registro individual de avaliação das aprendizagens e do desenvolvimento do aluno.

O Registro de Avaliação

Como já apresentado no início deste documento, o Registro de Avaliação é um instrumento individual de avaliação das aprendizagens e do desenvolvimento do aluno das séries/anos iniciais do ensino fundamental. É composto por expectativas de aprendizagens descritas para cada ano de escolarização, as quais dizem respeito aos componentes curriculares propostos pelas Orientações Curriculares do Ensino

Fundamental Séries e Anos Iniciais (2009).

O Registro de Avaliação oferece informações sobre o processo de aprendizagem do aluno e a organização do trabalho pedagógico do professor. É fundamental para a construção do Registro de Avaliação a articulação entre a observação, a reflexão e a intervenção pedagógica.

Para a sua utilização deve-se levar em conta a singularidade de cada aluno, de maneira que o que for registrado reflita a história da construção da aprendizagem e do seu desenvolvimento em determinado período.

Para realizar a avaliação das aprendizagens do aluno, o professor precisa usar diferentes instrumentos avaliativos, tais como a ficha, o relatório individual, o portfólio ou o dossiê, contendo registros sobre as produções (trabalhos, produções individuais ou grupais) do aluno, os registros das observações que realizar, assim como outros documentos de que dispuser e que dizem respeito à trajetória do aluno na instituição educacional.

Aliada ao uso desses instrumentos está a avaliação informal, que segundo Freitas (1995), se constitui nos relacionamentos entre os professores e os alunos. A esse respeito, o autor destaca que:

(...) o juízo que o professor faz do aluno afeta suas práticas em sala de aula e sua interação com esse aluno. Baseado em alguns elementos objetivos, o professor constrói todo um processo interno de análise cuja manifestação final é a nota ou o conceito. Esse processo leva em conta sua memória sobre o aluno, em área como o desempenho no conteúdo, sua disciplina e motivação para o estudo e envolve aspectos ideológicos-conscientemente ou não. (p.262).

A avaliação informal está presente nos registros que o professor faz do processo de aprendizagem dos alunos. Entretanto, nem sempre é prevista, os alunos não sabem que estão sendo avaliados. Por isso, Villa Boas (2004) afirma que ela deve ser desenvolvida com ética e responsabilidade, tendo em vista que essa avaliação também refletirá na construção da auto-imagem e do autoconceito dos alunos.

A propósito, a autora acrescenta, ainda, que a avaliação informal é usada de maneira positiva quando os alunos são encorajados e não desmotivados ou expostos a críticas. Esse encorajamento pode acontecer quando o professor:

Dá ao aluno a orientação de que ele necessita, no exato momento dessa necessidade; manifesta paciência, respeito e carinho ao atender as suas dúvidas; providencia os materiais necessários à aprendizagem; demonstra interesse pela aprendizagem de cada um; atende a todos com a mesma cortesia e o mesmo interesse, sem demonstrar preferência; elogia o alcance dos objetivos da aprendizagem; não penaliza o aluno pelas aprendizagens ainda não adquiridas, mas ao contrário, usa essas situações para dar mais atenção ao aluno, para que ele realmente aprenda; não usa rótulos nem apelidos que humilhem ou desprezem os alunos; não comenta em voz alta suas dificuldades ou fraquezas; não faz comparações; não usa gestos nem olhares de desagrado em relação á aprendizagem. (p.24).

É possível afirmar, com isso, a necessidade do “olhar” atento do professor ao trabalho pedagógico e a toda dinâmica educativa, afinal a avaliação acontece nas diferentes atividades educativas.

Os Conceitos do Registro de Avaliação

Esses aspectos referentes à avaliação informal devem ser considerados na utilização do Registro de Avaliação. Além disso, será relevante que o professor observe no ano/série em que está atuando, as expectativas de aprendizagem que foram trabalhadas e como foi o desempenho de cada aluno no decorrer do bimestre.

Para tanto, ao final desse período, o professor indicará um conceito, dos três apresentados a seguir, que corresponda ao desenvolvimento do aluno em relação à expectativa da aprendizagem em questão.

O Registro Descritivo

Esse campo compõe o Registro de Avaliação e se destina ao registro descritivo sintético das conquistas e das dificuldades apresentadas pelo aluno ao longo do bimestre, considerando o conceito final atribuído em cada componente curricular. Nele, o professor deverá relatar os aspectos que determinaram o conceito final quando marcado como Parcialmente Satisfatório ou Não Trabalhado, citando os conteúdos não aprendido no bimestre. Será fundamental, ainda, explicar as intervenções pedagógicas propostas pelo professor para possibilitar a aprendizagem do aluno em questão.

É importante destacar que o objeto do relato é o resultado da avaliação das aprendizagens e do desenvolvimento do aluno. Assim sendo, recomenda-se que seja evitado o emprego de palavras ou expressões depreciativas, comparativas, ou quaisquer outras formas de comunicação que remetem à discriminação ou à sua exposição.

Alguns dos exemplos a seguir ilustram esta orientação:

- Adjetivos comparativos – Maria é a mais levada.

- Adjetivos superlativos – Joana é levadíssima.

- Palavras significando extremo, advérbios de intensidade – José nunca faz...

- Julgamentos que devem ser aferidos por especialistas de áreas específicas – Sônia é hiperativa.

- Generalizações – Laura tem dificuldade na aquisição de conhecimentos.

- Remetem a situações conclusivas negativamente – João não sabe. Flávia não consegue. (SEDF, s/d)

Essa postura se distancia da finalidade da avaliação formativa, uma vez que esta rejeita procedimentos dessa natureza, por não propiciarem condições de aprendizagem e desenvolvimento para os alunos e podem induzir à criação de rótulos e preconceitos (VILLAS BOAS, 2004)

O processo avaliativo no contexto do trabalho pedagógico reivindica ser conduzido com ética, como dito antes. Para tanto, é necessário que seja um ato de acolhimento e não de exclusão; de valorização e de potencialização das aprendizagens e não de exposição. (ESTEBAN, 2003; LUCKESI, 2003, VILLAS BOAS, 2004).

Os instrumentos e procedimentos de avaliação, quando utilizados na perspectiva da avaliação formativa, instituem um trabalho educativo pautado no exercício permanente de investigação do professor a respeito das necessidades educativas dos alunos e das práticas que desenvolvem com eles. Entretanto, é importante ressaltar: o que faz a avaliação ser formativa não é a utilização ou não de determinado instrumento. Segundo Villas Boas (2006), o que faz a avaliação ser formativa é a prática do professor. É relevante, portanto, o envolvimento de toda a equipe escolar no sentido de fazer da avaliação uma prática a favor da aprendizagem de todos os alunos, contribuindo para “proporcionar educação de qualidade, que não somente leve a termo a análise de rendimento escolar, mas sim alternativas de superação das desigualdades sociais” (SEDF, 2009, p.9). Afinal, “qualidade para poucos não é qualidade, é privilégio.” (GENTILI, 2002, p.176).

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS:

ESTEBAN, Maria Teresa (org). Ser professora: avaliar e ser avaliada. In: Escola, currículo e avaliação. São Paulo: Cortez, 2003. (Série cultura, memória e currículo, v.5).

FREITAS, Luiz Carlos de. Crítica da organização do trabalho pedagógico e da didática. 7ª ed.Campinas, SP: Papirus, 1995. (Coleção Magistério: Formação e Trabalho Pedagógico).

FORNEIRO, Lina Iglesias. A organização dos espaços na educação infantil. In ZABALZA, Miguel A. Qualidade em Educação Infantil. Trad. Beatriz Affonso Neves. Porto Alegre: Artmed, 1998.

GENTILI, Pablo; SILVA, Tomaz Tadeu da (Orgs.).O discurso da “qualidade” como nova retórica conservadora no campo educacional” Trad. Vânia Paganini Thurler.In: Neoliberalismo, qualidade total e educação: visões críticas. 11ª. ed. Petrópolis, RJ: Vozes, 2002.

GODOI, Elisandra Girardelli.Educação Infantil: avaliação escolar antecipada? Dissertação (mestrado) - Universidade Estadual de Campinas. Faculdade de Educação, Mestrado em Educação, 2000.

HOFFMANN, Jussara Maria Lerch. Avaliação na pré-escola: um olhar sensível e reflexivo sobre a criança. 10ª . ed Porto Alegre: Mediação, 2000.

LUCKESI, Cipriano Carlos. Avaliação da aprendizagem na escola: reelaborando conceitos e recriando a prática. Salvador: Malabares, 2003.

SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAÇÃO DO DF/Subsecretaria de Educação Básica. A construção do Relatório de Desenvolvimento Individual do Aluno. Brasília, DF, s/d.

_____________Subsecretaria de Educação Básica. Diretrizes de avaliação para a Educação Básica. Brasília, DF, 2008.

SILVA, Janssen Felipe da. Avaliação na perspectiva formativa-reguladora: pressupostos teóricos e práticos.Porto Alegre: Mediação, 2004.

VILLAS BOAS, Benigna Maria de Freitas. Portfólio, avaliação e trabalho pedagógico. 2. ed. Campinas, SP: Papirus, 2004. (Coleção Magistério: Formação e trabalho pedagógico). ____________ A avaliação no bloco inicial de alfabetização no DF. Disponível em http://www.anped.org.br/ GT13-1708 em 01/12/2006.

____________Virando a escola pelo avesso por meio da avaliação. Campinas, SP: Papirus, 2008. (Coleção Magistério: Formação e trabalho pedagógico).

Texto retirado de:

http://www.espacoeducar.net/2009/11/reflexoes-e-orientacoes-para-utilizacao.html